S příchodem července došlo v České republice k významným změnám v oblasti zaměstnávání cizinců. Dne 1. července 2024 totiž vstoupila v platnost další část novely zákona o zaměstnanosti.
Dne 18. 4. 2024 jsme se účastnili semináře pořádaného Ministerstvem průmyslu a obchodu v Praze. Bylo představeno hned několik novinek, poukázáno na palčivé problémy a rozebírali jsme jejich řešení. V tomto článku se zaměříme na novinky týkající se Ukrajiny. Kdo může žádat o zaměstnaneckou kartu? Co představuje zvláštní dlouhodobý pobyt pro držitele...
S blížícím se červencem Vám připomínáme, že od července 2024 novela zákona o pobytu cizinců zrušila tzv. test trhu práce.
Občané Ukrajiny mají od ledna 2024 nově možnost podávat žádosti o zaměstnanecké karty. Pojďte si s námi tuto novinku prostudovat.
Pokud zaměstnáváte cizince, zákon Vám ukládá jisté povinnosti. Jejich nedodržení může vést i k uložení pokuty.
Zaměstnavatelé jistě ví, co znamená pojem "nelegální zaměstnávání". Ve vztahu k cizincům je zřejmé, že pracující cizinci bez povolení se dopouští výkonu nelegální práce.
V dnešní době, kdy se mnoho firem potýká s nedostatkem pracovní síly a hledání vhodných zaměstnanců se stává obtížným úkolem, je třeba přemýšlet o nových způsobech získávání pracovníků. Jednou z atraktivních možností je zaměstnání pracovníků z třetích zemí, přičemž pracovníci z Filipín se stávají stále populárnější volbou.
Pro pracovníky zaměstnavatelů, kteří pracují na projektech v USA (pozn.: nikoliv ve smyslu práce jako takové, ale ve smyslu zakázek pro americkou společnost, kdy zaměstnanec je stále pod českou společností), existuje několik možností ohledně víz a povolení k pobytu v USA. Ideálním je je vízum B1/B2. Program ESTA totiž sice umožňuje pobyt za účelem...
Co je povolení k zaměstnání? Pro koho je vhodné? V jakých případech cizinec povolení k zaměstnání potřebuje? K čemu cizince opravňuje a k čemu nikoliv? Kde o něj žádat a co je k vyřízení potřeba? Jakou má souvislost s krátkodobým (schengenským) vízem či vízem strpění pobytu na území České republiky?
Co je krátkodobé (schengenské) vízum a pro koho je vhodné? Jaké má výhody a nevýhody oproti zaměstnanecké kartě? A jak lze urychlit zaměstnání cizince?